Darmowy test ATS dla CV
75% CV jest odrzucanych przez oprogramowanie rekrutacyjne, zanim zobaczy je człowiek. Prześlij swoje i otrzymaj natychmiastową ocenę 0–100 w sześciu kategoriach — oraz napisane przez AI poprawki wszystkiego, co je osłabia.
PDF lub DOCX · 2 darmowe testy, bez rejestracji · wynik w około 30 sekund
Jak to działa
1. Prześlij swoje CV
Wgraj plik PDF lub Word. Analizujemy go dokładnie tak, jak zrobiłby to system rekrutacyjny (ATS).
2. Poznaj swój wynik
Ocena 0–100 w sześciu kategoriach pokazuje dokładnie, gdzie Twoje CV traci punkty.
3. Popraw je z AI
Zaimportuj CV do edytora i zastosuj sugerowane przez AI przeróbki, sekcja po sekcji.
Co sprawdza test
Sześć kategorii — te same podstawy, na które zwracają uwagę rekruterzy i oprogramowanie analizujące CV.
Dane kontaktowe
Brakujący adres e-mail, telefon lub linki, przez które rekruterzy nie mogą się z Tobą skontaktować.
Podsumowanie zawodowe
Czy Twoje wprowadzenie istnieje, jest konkretne i ma odpowiednią długość.
Doświadczenie zawodowe
Czasowniki oznaczające działanie, mierzalne wyniki i pełne informacje o stanowisku.
Wykształcenie
Stopnie naukowe, uczelnie i daty w formacie, którego oczekują parsery.
Umiejętności
Wystarczająco dużo istotnych, konkretnych umiejętności, aby dopasowanie słów kluczowych działało na Twoją korzyść.
Struktura i zgodność z ATS
Czytelny dla maszyn układ, logiczna kolejność sekcji i formatowanie możliwe do przetworzenia.
Test ATS dla CV — najczęstsze pytania
Czym jest test ATS dla CV?
Test ATS (applicant tracking system, system rekrutacyjny) analizuje CV tak, jak robi to oprogramowanie rekrutacyjne: odczytuje dane kontaktowe, historię zatrudnienia, wykształcenie i umiejętności, a następnie oznacza wszystko, co jest niekompletne, nieczytelne lub słabo napisane. Nasz zwraca ocenę 0–100 w sześciu kategoriach z konkretnymi poprawkami dla każdego problemu.
Czy ten test CV jest naprawdę darmowy?
Tak — CV możesz sprawdzić dwa razy bez konta i pięć razy z darmowym kontem. Bez karty kredytowej.
Jakie formaty plików mogę przesłać?
Dokumenty PDF i Word (DOCX). Większość CV wyeksportowanych z dowolnego kreatora lub edytora działa od razu.
Jaki wynik ATS jest dobry?
Celuj w 80 lub więcej. Wynik 70–79 zwykle oznacza kilka konkretnych braków (brak liczb, ubogie podsumowanie, mało umiejętności); poniżej 70 CV prawdopodobnie wymaga zmian strukturalnych. Raport wskazuje dokładnie, która kategoria kosztuje punkty.
Jak przygotować CV zgodne z ATS?
Zastosuj układ jednokolumnowy bez tabel, pól tekstowych i grafik; standardowe nagłówki sekcji (Doświadczenie, Wykształcenie, Umiejętności); popularną czcionkę oraz eksport do DOCX lub tekstowego PDF. Nasze szablony Harvard i Minimalist są zbudowane zgodnie z tymi zasadami.
Czy moje dane z CV są bezpieczne?
Twój plik jest przetwarzany wyłącznie w celu wygenerowania oceny i nigdy nie jest sprzedawany ani udostępniany. W każdej chwili możesz zażądać usunięcia swoich danych na stronie usuwania danych.